2019.12.27 / career-job-hunting

career⑨応募書類の書き方Ⅰ

履歴書は、アルバイトの応募時に書いたことがある人も多いでしょう。就職活動では、履歴書に加えてエントリーシートの作成も必要です。

今回は、履歴書・エントリーシートについて考えてみましょう。

 

➀履歴書・エントリーシートの役割

多くの企業で、履歴書・エントリーシートは、書類選考資料として使われます。つまり、面接に呼ぶ人数を絞るためにあるのです。

自分の熱意や強みをしっかりと伝え、「面接に呼んで会ってみる価値がある人材だ」と思ってもらえるように、万全の準備をしましょう。

また、面接に進んだ際は、自分をアピールするためのプレゼンテーション資料になります。面接官に質問してもらいたい内容を盛り込んでおく戦略的思考も大切です。

②履歴書・エントリーシートの違い

ⒸMY CAREER 2017

◆次の記事(応募書類の書き方②)では、選考基準についてお伝えします。

この記事を書いた人

千葉 裕子
1級キャリアコンサルティング技能士(国家資格)。営業や秘書としてビジネス現場で培った実務経験、3,500件を超える個別カウンセリング実績を活かし、講師業・キャリアカウンセリング業務を展開。自ら考え行動できる「自律した人材育成」を生涯目標に掲げている。個人オフィス・マイキャリアでの活動のほか、ビジネスプラスサポートなどでも活躍中。 ビジネスサポート千葉裕子紹介ページ